Kündigungsschutz
Berufstätige Frauen genießen während der Schwangerschaft einen besonderen Kündigungsschutz. Voraussetzung ist, dass das Unternehmen über die Schwangerschaft informiert ist. Kündigungsschutz besteht grundsätzlich vom ersten Tag der Schwangerschaft an. Genaue Informationen, auch über weitere Regelungen und zum Vorgehen bei rechtswidrigen Kündigungen, finden Sie hier:
zu den Seiten des BMFSFJ
- Mutterschutz und Kündigungsschutz
Der „Familien-Wegweiser“ des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ) informiert über den Kündigungsschutz für berufstätige Schwangere und bietet Links zu Gesetzesgrundlagen, Ansprechpartnern und weiterführenden Informationen.
Publikationen zum Thema
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Das 1. Lebensjahr
Das Online-Angebot kindergesundheit-info.de bietet umfassende Informationen, Tipps und Materialien rund um das 1. Lebensjahr. Schwerpunktthemen sind Ernährung und Schlafen. mehr
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